根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要，面向社會公開招聘中水電（天津）建筑工程設計院有限公司管理人員，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位、崗級
1.總工程師1名；
2.總經(jīng)濟師1名；
3.總會計師1名；
4.安全總監(jiān)1名；
5.總法律顧問1名；
6.首席信息官1名。
以上招聘崗位崗級為五崗。
二、應聘基本條件
（一）堅持習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹黨的基本路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)，遵守公司的各項規(guī)章制度。
（二）具有較強的事業(yè)心、責任感，具有較強的執(zhí)行力和勝任崗位工作的專業(yè)知識和文化水平，愛崗敬業(yè)，有全局觀念，服從分配、聽從指揮。
（三）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和作風形象，遵紀守法，勤勉盡責，團結合作，廉潔從業(yè)。
（四）具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。
三、崗位任職要求
（一）總工程師
1.年齡40周歲以下（1986年1月1日以后出生），全日制工程類相關專業(yè)本科及以上學歷。
2.具有10年以上工作經(jīng)驗，具有高級工程師及以上專業(yè)技術職務，具有注冊一級建造師職業(yè)資格。
3.應具有工程建設企業(yè)總工程師崗位2年及以上工作經(jīng)歷；或實際從事項目施工、技術管理工作5年以上，其中至少具有2 個工程項目總工或副總工工作經(jīng)歷和實際業(yè)績。
4.掌握相關專業(yè)基本理論知識和專業(yè)知識，熟悉專業(yè)技術前沿理論；具有較強的科研、技術管理能力和良好的溝通能力；熟悉施工圖紙，有較強施工方案、施工組織設計編制、審查能力，指導項目技術管理能力。
（二）總經(jīng)濟師
1.年齡40周歲以下（1986年1月1日以后出生），全日制工程類、造價類等相關專業(yè)本科及以上學歷，具有工程師及以上專業(yè)技術職務；
2.具有10年以上工作經(jīng)驗，具有中級及以上職稱，同時具有注冊一級造價工程師職業(yè)資格。
3.具有實際從事工程造價、成本合同等相關管理工作5年以上。有大中型項目的商務經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗，擔任過施工單位總經(jīng)濟師者優(yōu)先。
4.精通工程造價、成本合同管理業(yè)務，具有豐富的商務管理經(jīng)驗和較強的領導能力。
（三）總會計師
1.年齡40周歲以下（1986年1月1日以后出生），全日制會計學、財務管理或相關專業(yè)本科及以上學歷，具有會計師、審計師等中級及以上專業(yè)技術職務，具有注冊會計師、注冊管理會計師等職業(yè)資格的優(yōu)先。
2.從事財務會計資金工作10 年以上。具有工程建設企業(yè)財務工作負責人崗位2年及以上經(jīng)歷或3個工程項目財務工作負責人經(jīng)歷。
3.精通財務管理、成本分析、內部控制和內部審計等方面的知識，能夠為公司提供有效的財務分析和決策支持。具備優(yōu)秀的財務分析能力和數(shù)據(jù)處理能力，能夠熟練運用財務軟件和辦公軟件。
4.具備較強的組織領導能力，能夠帶領團隊完成項目財務和會計工作任務，確保工作質量和進度。具備較強的風險管理意識，能夠識別和評估財務和稅務風險，提出有效的防范措施和解決方案。
（四）安全總監(jiān)
1.年齡40周歲以下（1986年1月1日以后出生），全日制工程類相關專業(yè)本科及以上學歷。
2.具有10年以上工作經(jīng)驗，具有工程師及以上專業(yè)技術職務，具有注冊安全工程師職業(yè)資格。
3.具有工程建設企業(yè)安全總監(jiān)崗位2年及以上工作經(jīng)歷；或實際從事工程建設項目安全生產管理工作5年以上，其中至少具有2個工程項目安全總監(jiān)或安全環(huán)保部主任工作經(jīng)歷和實際業(yè)績。
4.具有較強的語言和文字表達能力;掌握安全生產基本理論知識和專業(yè)知識，熟悉安全生產法、安全生產管理條例、應急管理法律法規(guī)、節(jié)能環(huán)保知識、職業(yè)健康知識。
（五）總法律顧問
1.年齡40周歲以下（1986年1月1日以后出生），全日制法學或法律相關專業(yè)本科及以上學歷，全日制法學碩士及以上學歷優(yōu)先。
2.具有10年以上工作經(jīng)驗，具有中級及以上專業(yè)技術職務，具有法律職業(yè)資格證(A)。
3.精通法律業(yè)務，熟悉掌握國資體系各類法律法規(guī)、規(guī)章政策，具有處理復雜、疑難法律事務工作的經(jīng)驗和能力.
4.熟悉工程建設、工程項目管理相關法律法規(guī)、業(yè)務流程及風險防控要求，能夠建立工程建設項目風險防范機制，審核各類法律文件，妥善處理工程爭議與糾紛案件，能夠迅速在所在崗位開展專業(yè)工作者優(yōu)先。
5.具備3年以上從事法律事務、合規(guī)管理工作經(jīng)驗，同時滿足下列條件之一：
（1）具有企業(yè)法律事務管理機構負責人2年及以上工作經(jīng)歷;
（2）在律所擔任合伙人或執(zhí)業(yè)2年及以上;
（3）在法院從事民事審判工作2年及以上。
（六）首席信息官
1.年齡40周歲以下（1986年1月1日以后出生），全日制計算機科學、信息管理、軟件工程等相關專業(yè)本科及以上學歷，全日制相關專業(yè)碩士及以上學歷優(yōu)先。
2.具有5年以上工作經(jīng)驗，精通AI智能、 IT 架構、云計算、大數(shù)據(jù)、信息安全等核心技術，了解行業(yè)前沿技術趨勢。
3.具有2年以上IT管理經(jīng)驗，具備統(tǒng)籌信息化規(guī)劃、數(shù)字化轉型、數(shù)據(jù)治理與信息安全的工作能力，具備將技術與業(yè)務結合的復合能力。
四、工作地點
天津或廣州及所屬項目部。
五、薪酬待遇
執(zhí)行公司薪酬待遇相關規(guī)定，繳納國家規(guī)定的險金，具體詳談。
六、應聘程序
（一）應聘報名
1.符合條件者填寫《管理人員社會招聘報名表》（見附件），撰寫近三年工作總結或述職報告，通過指定電子郵箱報名。同時上傳身份證、學歷學位證書（同時提供學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表、學信網(wǎng)中國高等教育學位在線驗證報告）、專業(yè)技術資格證書、職業(yè)資格證書和專業(yè)培訓證書等PDF掃描件各1份以及個人工作業(yè)績證明材料PDF版掃描件等。
2.報名表、掃描件和業(yè)績證明材料等所有資料請以壓縮包形式用一個郵件附件一次性發(fā)送，郵件主題和附件名稱統(tǒng)一為“姓名＋應聘崗位+手機號碼+第一人才網(wǎng)”標準格式。不接受不符合規(guī)定格式的簡歷。
（二）資格審查和初選
組織人事部對報名人員進行資格審查及履歷分析，并組織對入圍人員進行面試。
（三）確定錄用人選
根據(jù)資格審查、初選和面試結果，確定擬錄用人選，履行相關組織程序，報請上級公司決策會議確定錄用人選。
（四）辦理入職手續(xù)
報經(jīng)股份公司社會招聘審批程序，體檢合格者辦理入職手續(xù)。
七、報名方式及時間安排
1.報名郵箱：sdjcjsgszzrsb@163.com 電話：022-29505725
2.報名時間：2026年1月21日-2月28日（以收到電子郵件為準）。
八、特別提示
我們承諾對應聘資料保密；未被錄用者資料恕不退還，未受邀請者勿訪。
應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消報名或錄用資格。
特此公告。
gongchengzp
招聘信息發(fā)布：15609267588（添加微信號）
招聘信息發(fā)布：18710397256（添加微信號）
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