這點(diǎn)對(duì)于應(yīng)屆生來(lái)說(shuō),占比比較大。就拿找產(chǎn)品經(jīng)理工作來(lái)說(shuō),如果你之前沒(méi)有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),也沒(méi)有相關(guān)的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)(可以帶你做項(xiàng)目的那種),那作為面試官,我如何來(lái)判斷你這個(gè)人的能力呢?那就是學(xué)歷了,尤其是第一學(xué)歷。
就目前制度而言,高考仍是一個(gè)相對(duì)公平的競(jìng)爭(zhēng)過(guò)程。很多人可能說(shuō),考研不是嘛?考研面試可以把初試第一擠下去,復(fù)試可操作的空間很大。高考被認(rèn)為最公平的考試的原因是因?yàn)槟銘{借自己的努力考的分?jǐn)?shù)、報(bào)的志愿在學(xué)校錄取你的時(shí)候只會(huì)看你的成績(jī),跟你的家庭背景,社會(huì)關(guān)系沒(méi)有任何關(guān)系。
而且從歷史統(tǒng)計(jì)來(lái)看,名校出來(lái)的學(xué)生,成才的概率也確實(shí)更大。別拿馬云杭州師范畢業(yè)舉例,可以看看下面的大佬畢業(yè)院校。
在沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的加持下,你個(gè)人的學(xué)歷占了很大的比重。
很多小伙伴問(wèn)我說(shuō),我簡(jiǎn)歷就嚴(yán)格按照一頁(yè)紙來(lái)寫(xiě),行不行,我說(shuō)你如果清華北大畢業(yè),在騰訊、阿里、字節(jié)等知名互聯(lián)網(wǎng)大公司工作過(guò),那你一頁(yè)紙是可以的,畢竟亮點(diǎn)很足。如果你是不知名院校畢業(yè),那還是不要限制自己,在3頁(yè)紙的范圍內(nèi),盡可能的把自己與招聘崗位契合的點(diǎn)列出來(lái),這樣更容易獲得面試機(jī)會(huì)。
如果我們有大公司的工作經(jīng)歷,不論是跳槽去其他大公司,還是去應(yīng)聘中小公司的管理崗位,都有一定的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
如果你有大公司的工作經(jīng)歷,但項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)不契合,也不一定能找到較好的工作。相反的,如果你畢業(yè)院校并不知名,但只要你項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和大公司招聘的崗位比較契合,比如他們想招聘電商中臺(tái)相關(guān)人員,而你正好有豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),即使你學(xué)歷不太出色,也是有機(jī)會(huì)的。很多大公司也有一些大專院校的畢業(yè)生,他們之所以能進(jìn)去,就是因?yàn)橹暗捻?xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和公司的崗位要求比較契合,屬于那種招來(lái)就能用的人。所以,在一個(gè)行業(yè)深耕,成為這個(gè)行業(yè)的專家,也能進(jìn)入大公司。
內(nèi)推就屬于人脈背書(shū)的一種、前領(lǐng)導(dǎo)帶你入職新公司,也屬于人脈背書(shū)的一種。所以,遇到還不錯(cuò)的職場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo),在離職后,也不要就斷了,時(shí)常聯(lián)系一下,對(duì)你之后找工作,也是有好處的。
現(xiàn)在屬于自媒體的時(shí)代,很多行業(yè)小伙伴會(huì)在各大平臺(tái)分享自己的行業(yè)知識(shí),漸漸的有了行業(yè)的知名度,也會(huì)有獵頭或者粉絲拋出來(lái)的橄欖枝。
其他背書(shū)就包含一些證書(shū)、培訓(xùn)之類的,但證書(shū)的含金量也有區(qū)別,比如產(chǎn)品經(jīng)理就沒(méi)有特別權(quán)威的行業(yè)證書(shū),而有些證書(shū)對(duì)崗位的加分比較多 ,比如做會(huì)計(jì)的,有會(huì)計(jì)行業(yè)的證書(shū)。這個(gè)因崗位不同,具體的情況也會(huì)有所不同。
最后,你覺(jué)得還有哪些可以證明求職者的能力呢?可在評(píng)論區(qū)說(shuō)出你的看法。
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